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아래 정보는 인포센터에서 여러분의 취업활동에 도움이 될 수 있는 정보들을 해외에 있는 우리나라 재외공관(대사관, 총영사관 등) 홈페이지에서 수집하여 참고용으로 공유해 드리는 것입니다. 따라서, 아래 정보로 인해 발생되는 문제 등에 대해서는 인포센터가 책임을 지지 않습니다.
해당 업체를 정보 수집 등 다양한 방법으로 본인 스스로 확인해 보시기 바라며, 취업시에는 고용계약서를 사전에 작성하실 것을 권장 드립니다.
[정부] [캐나다] 재외선거 신고신청 접수요원 모집 공고 | |||||
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등록자 | 인포센터 | 등록일 | 2023-10-11 15:37 | 조회수 | 295 |
첨부파일 #1 | 재외선거 접수요원 채용 공고문(안).hwp | ||||
첨부파일 #2 | 재외선거 접수요원 채용 공고문(안).pdf |
출처 : 주 토론토 대한민국 총영사관
https://overseas.mofa.go.kr/ca-toronto-ko/brd/m_5397/view.do?seq=1345305
재외선거 신고‧신청 홍보 및 접수 요원 채용공고
주토론토총영사관에서는 2024년 4월 10일 실시하는 제22대 국회의원선거의 재외선거 홍보활동 및 신고‧신청 접수요원을 아래와 같이 채용할 예정이오니 지원을 희망하시는 분들은 2023.10.16.(월) 24:00까지(토론토 기준) 관련 서류를 제출하여 주시기 바랍니다.
1. 채용개요
채용인원 및 기간 등
구 분 | 채용인원 | 채용기간 | 근무일 |
공관 근무 | 1명 | 2023. 11. 12.~ 2024. 02. 10. | 주 5일 근무 |
현장 근무 | 2명 | 주 2~4일 근무/ 1일 4~5시간 근무 (주중 및 주말 근무 포함) |
※ 필요에 따라 공관/현장 근무 병행, 연장근무 등 근무형태 변경 가능
업무내용
공관 근무 : 공관 민원인 대상 재외선거 홍보 및 신고‧신청서 접수, 재외선거 업무 보조
현장 근무 : 한인마트‧종교시설 등 순회 홍보 및 신고‧신청서 접수, 재외선거 업무 보조
2. 응시 자격
책임감과 사명감이 강하고 재외선거 업무의 공정성을 담보할 수 있는 사람
한국어 의사소통이 능통하고 운전 가능한 사람(차량 소유자 우대)
관할지역 지리 등 현지 실정에 익숙한 자
컴퓨터 활용 가능자 우대
‘재외공관 행정직원 규정’제7조에 등에 따른 결격 사유가 없는 자
※「재외공관 행정직원 규정」제 7조 다음 각호에 해당하는 자는 행정직원으로 채용될 수 없다. 외국인으로서 현지 해당기관으로부터 다음 각호와 여사한 사실이 있는 것으로 확인된 자의 경우에도 행정직원으로 채용될 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정한 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자 8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 9. 기타 해외여행에 결격사유가 있는 자 |
3. 채용 조건
근로시간 : 09:00 ~ 17:00 ※ 현장근무(파트타임)자는 별도 시간을 정함.
보수 : 1시간당 CAD 18 ※ 근무일수 및 근무시간에 따라 월급여로 지급
퇴직금 : 없음
4. 채용 절차 및 제출서류
□ 채용 방법
서류전형 및 면접심사
※ 서류전형 합격자에 한하여 면접 일정 개별 통보(메일 또는 유선) 예정
면접심사 통과자는 신원조회 후 최종 채용 결정
최종합격자 통보: 2023. 10. 20.(금)까지
□ 제출 방법
○ 접수종료 : 2023. 10. 16.(월) 24:00 마감(토론토 기준)
○ 접수방법 : 이메일 송부(smkang23@mofa.go.kr)
※ 메일 제목은 “재외선거 접수요원 채용응시(지원자성명)” 표기
※ 제출서류인 지원서, 자기소개서 등 모든 내용을 PDF파일로 스캔하여 “재외선거관리 행정직원(성명).pdf”로 첨부(서명 필수, 채용 확정시 원본 제출)
□ 제출 서류(모든 서류를 1개의 PDF파일로 제출)
구 분 | 내 용 |
1. 채용지원서 1부(#붙임1) | ㅇ 이메일 주소 및 휴대전화 번호 반드시 기재 ㅇ 관련 분야 경력은 가능한 상세하게 기재 |
2. 자기소개서 1부(#붙임2) | ㅇ 국문 ※ 간접적으로 출신지역, 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해야 하며, 해당사항 기재 시 불이익을 받을 수 있음. |
5. 개인정보 제공동의서(#붙임3) | |
※ 공공기관 블라인드 채용 시행에 따라 이력서 및 자기소개서에 출신지역, 가족관계, 신체적 조건 등 내용이 포함되지 않도록 유의
5. 유의사항
○ 제출된 서류는 반환되지 않으며, 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우 합격 통지 후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
○ 서류상 기재 착오·누락, 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다. (이메일, 휴대전화번호 등 반드시 기입)
○ 채용일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 각 단계 심사 후 결과는 합격자에게만 개별 통보합니다.(메일 또는 유선)
○ 최종 합격 통지 후에도 신원조회 결과 및 기타 결격사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있으며, 이러한 경우 최종면접평가 차점자(적격사유에 부합될 경우)가 채용될 수 있습니다.
○ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.